1、精神文明行為規范
    （1）忠于職守，愛崗敬業，講究工作方法，講求工作效率，注重工作實績。
    （2）以誠待人，與人為善。工作上要互相支持，生活上要相互關心，不說長道短，不私下議論，努力營造團結和諧的工作生活環境。
    （3）自覺遵守員工宿舍制度。倡導健康、科學、文明的生活方式，杜絕不文明、不道德行為。節約用水用電，雙職工需搞好家庭、鄰里關

系。入住單身宿舍的員工要互相關心、幫助，禁止吵架斗毆、拉幫結派。
    （4）發現形跡可疑的不法分子應提高警惕，立即報告有關領導和公司保安。
    （5）遵紀守法，不酗酒、不迷信、不賭博、不損公肥私，不發生民事糾紛及刑事犯罪。
    （6）做好防盜防火工作。

2、業務行為規范
    （1）拓寬知識，勤學好問，努力鉆研專業技能，熟練掌握崗位操作規程，不斷提高自身業務水平和工作能力。
    （2）愛護辦公設施和生產設備。新進員工須通過崗位培訓掌握操作規程后，方可使用設備、設施。
    （3）嚴格遵守科室及各車間的各項制度。
    （4）按時上下班，不無故遲到、早退、曠工。
    （5）不得在公司干私活，會見親友，少打私人電話。

3、職業道德行為規范
    （1）保守公司機密，不該說的不說，不該問的不問。
    （2）不將公司的處方、工藝及相關技術資料泄露或出賣給他人。員工離職，嚴禁帶走公司任何資料。
    （3）不準在業余時間或公共場所談論公司機密。
    （4）嚴禁私自將辦公用品、成品、半成品、原料等公司財產帶出公司，占為己有。
    （5）發現事故隱患，應采取緊急措施，防止事故發生。
    （6）未經公司許可，不得在外以公司名義活動，也不得在其他同行業公司兼職。

4、語言、儀表、舉止行為規范
    （1）工作時間不閑聊、喧嘩、戲鬧，非工作需要不隨意串崗。
    （2）儀容儀表做到：精神飽滿，朝氣蓬勃，面帶微笑，樂觀向上，著裝整潔、大方，坐、立、行姿端正。
    （3）男員工不可留長發，發長不過耳，必須及時剃須；女員工留長發的應將頭發束起。
    （4）除與外部客戶有接觸的部門，所有員工上班不允許化妝。行政部門等與外部客戶有接觸的部門，女員工上班可適當化淡妝。
    （5）員工不可留長指甲，不可涂顏色鮮艷的指甲油。
    （6）員工在廠區或廠區與公寓之間行走必須靠右行，不可3人以上并肩行走，走路時不要摟肩、牽手。
    （7）員工在廠區與公寓之間行走不要邊走邊抽煙、吃零食。
    （8）員工在廠區內嚴禁吸煙，不亂扔紙屑，不隨地吐痰，不準上班時吃早點或零食。
    （9）禮貌禮節做到：對領導恭敬、對同仁謙和、對來賓熱情。
    （10）公司員工見到客戶或到公司辦理公務的外來人員應主動讓路，讓客人先行并點頭示意以示友好，表示禮貌。
    （11）嚴禁私自將辦公用品、成品、半成品、原料等公司財產帶出公司，占為己有。
    （12）發現事故隱患，應采取緊急措施，防止事故發生。
    （13）未經公司許可，不得在外以公司名義活動，也不得在其他同行業公司兼職。

5、環境衛生行為規范
    （1）堅持每天清潔辦公環境，自覺保持工作、生活環境整潔、有序，做到無衛生死角。
    （2）自覺維護、保養公司綠化環境，愛護公司一草一木。
    （3）禁止隨地吐痰，亂扔果皮紙屑、煙頭，禁止亂倒垃圾，注重保護生態環境。
    （4）不得在辦公室、車間、公共區域內堆放私人物品。
    （5）不得損壞公共衛生設施。